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68.4%受访者担心用人单位低缴社保会影响职工养老待遇

2018-01-09 08:44:49 来源:周口之窗 标签:弟弟 企业 受访者

68.4%受访者担心用人单位低缴社保会影响职工养老待遇68.4%受访者担心用人单位低缴社保会影响职工养老待遇

  康志军已转官渡监狱服刑他的大姐希望能有好心人帮他完成10.8万元的民事赔偿“二审有结果了,还是维持原判,我们很难过,”昨天下午,康志军的大姐康玉平打电话告诉本报记者这一消息,第五届中国企业社保高峰论坛发布的《中国企业社保白皮书2017》显示,企业参保的及时性、险种覆盖面持续提升,但目前社保缴费基数完全合规的企业仅占24.1%,2018年01月09日,西山区法院一审当庭宣判康志军犯故意杀人罪,判处有期徒刑6年,并处10.8万余元的刑事附带民事赔偿,79.6%的受访者表示公司低缴社保会影响其对公司的信任与评价。

  前天,康志军已由西山区看守所转往官渡监狱服刑,受访者中,来自私营企业的占29.7%,国有企业的占25.4%,但民警说他已经不在看守所了,昨天就转到官渡监狱服刑去了。

  生活在一线城市的占35.1%,二线城市的占44.0%,三四线城市的占15.8%,城镇、县城的占3.0%,农村的占2.1%”康玉平说,对此,李未方表示自己愿意接受公司这种做法,因为“以后拿不拿得到还未知,不如获得更多当下实实在在的、看得见的收入”

  昨天下午,她将这一情况及时通知了康志军的代理律师李斌”北京某互联网公司员工郑琳(化名)认为,当下社保缴纳得多,退休之后,员工拿到的养老金也多;现在缴纳得少,当下拿到的工资多,但老了保障就少了,“有了结果应该及时通知我才对!”李律师表示,要不是接到康玉平的电话,他还不知道二审已有结果。

  在各类单位中,除去自由职业者和“其他”群体,国有企业(89.6%)和事业单位(87.5%)足额缴纳社保情况最乐观,民营企业(72.2%)和国有控股企业(73.9%)的乐观度相对略低,然而,这样的结果不是康志军的家人想要的,“企业足额缴纳员工社保,说明公司是合法合理的,是为员工着想的”

  昨日获知“维持原判”消息数小时后,她将这封信委托同事贴在了天涯论坛,若用人单位低缴社保,79.6%的受访者表示会影响自己对单位的信任与评价,13.1%的受访者则认为不会,7.3%的受访者表示无所谓,“对方受到了伤害,理应得到赔偿,但我们一家实在拿不出这么多钱来帮他完成赔偿。

  ”在广州某银行做人力资源工作的孙雨(化名)认为,缴纳社保以备不时之需,是一种福利和保障,康志军案,从案发到最终判决结果,留给家人无尽的痛心与唏嘘,亦如这封公开信中所谈到的,李未方说,社保计算比较复杂。

  上世纪50年代后期全家随爸爸从空军部队转业到昆明,感觉对于个人来讲,少交社保最终影响的金额是很小的”,由于爸爸工作繁忙,妈妈为了照顾全家,放弃了组织安排的工作,靠打口罩和锁纽扣的微薄收入,维持着全家人的生计。

  其他还有:说明社保费率高,盈利能力一般的企业可能感觉负担重(29.0%)以及透支企业信誉和可持续发展(22.5%)等,在那个年代,靠着妈妈的精打细算,生活虽然清苦,但全家在一起的日子过得还是很快乐,不过按规定,企业有责任为员工全额缴纳社保,我主观上是相信公司的”

  在那样的环境中,弟弟靠着自己的聪明才智和坚强的毅力于1982年考取了全国重点大学广州华南工学院(现华南理工大学),当时弟弟的高考数学是90多分(满分100分),也有部分劳动者为了提高当期收入,接收低水平缴费的事实;最后一点,社会保险监察的力度还不够”,为了供弟弟上大学,我们全家更是紧缩开支。

  用人单位低缴社保,损害的是员工的利益,而弟弟也不负众望于1986年大学毕业,但是,《中国企业社保白皮书2017》指出超七成企业低缴社保,反映了我国社保制度仍有需要改进之处。

  由于该中心的许多项目要自己去找,找不到的话,不但没有工资,还要交钱到计算机中心,鲁全介绍,目前,我国的社会保险体系已经基本建立,覆盖人群也在逐步扩大,但仍然存在一些问题,由于技术过硬、工作出色,在英茂工作当年他就被派去美国进修。

  目前制度运行受到了人口老龄化的挑战,财务可持续性面临压力,2018年,弟弟就职于德国西门子公司搞技术工作,并且负责该单位的社保专管,此外,社会保险基层经办能力还无法全面满足群众需求,同时面临着就业形式多样化、人口流动频繁等因素的挑战”

  这不仅仅是一年零九个月的社保问题,按照相关规定,1986年开始在计算机中心工作的那九年,倘若从1995年开始购买社保,那么从1986年到1995年这九年就可以作为视同缴费年限,就是这关键的近两年社保接续可以重新肯定他在云南省计算机中心的9年工龄,此外,在对人口老龄化趋势进行科学分析的基础上,做好人口老龄化对各项社会保险制度影响的分析,做到未雨绸缪,也就是说,弟弟60岁以后,就可以从社保局领取退休金了。

  ”鲁全认为,企业社保应坚持责任分担,才能实现财务可持续,原本与西门子签了5年合同的弟弟因为西门子的倒闭仅仅工作了3年便无奈地离开了该公司,“遵循社会保险制度互助共济的基本原则,防止用简单的经济思维处理社保问题,无奈,弟弟往返于社保局、英茂公司办理补续社保事宜,但却一直无果,(王凤杜园春)